いつもジンジャーをご利用いただきありがとうございます。
2024年11月25日（月）にジンジャー人事評価の機能アップデートを実施しました。
詳細は以下のとおりです。
評価シートの計算式パーツ「属性」にて参照できる既存項目を拡充
概要
評価シートの計算式パーツ「属性」にて参照できる既存項目を拡充しました。
影響
管理者画面＞人事評価＞評価シート＞新規作成/編集
変更前
計算式パーツ「属性」で参照できる既存項目は「基本情報」「所属」の一部項目でした。
変更後
計算式パーツ「属性」で参照できる既存項目に以下を追加しました。
基本情報：勤続期間/雇用区分（勤務区分）※
職歴：中途区分
採用：採用区分/採用区分（新卒/中途）※
カスタム項目：項目羅列/項目追加（横）※
※補足
- 雇用区分（勤務区分）：管理者画面＞人事設定＞基本情報＞［雇用区分］タブの「勤務区分」を参照
- 採用区分（新卒/中途）：管理者画面＞人事設定＞採用＞［採用区分］タブの「新卒/中途」を参照
- 項目追加（横）：計算式を組む際に、基準日（yyyymmdd）を設定する必要があります。
【記載方法】CUSTOM(${カスタム中項目名_カスタム詳細項目名},yyyymmdd)
以上です。
皆さまのご要望に基づき、新機能開発、機能改善を進めてまいりますので、
引き続きよろしくお願いいたします。
【仕様変更日時】
11月25日（月）22:00~11月26日（火）5:00